建議反饋
電氣主管
15000～20000 元/月
當(dāng)前位置：
職位要求
職位性質(zhì)：全職
學(xué)歷要求：學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)：不限
專業(yè)要求：不限
職稱要求：不限
外語要求：不限
崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
?負(fù)責(zé)公司的動、靜設(shè)備的全過程管理，負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)中設(shè)備管道的安裝管理工作。
?熟悉和遵守國家有關(guān)電氣設(shè)備管理、運(yùn)行等方面的法規(guī)、規(guī)范及安全規(guī)程；組織電氣管理制度及檢修、操作規(guī)程的編制、培訓(xùn)、監(jiān)督執(zhí)行；貫徹公司及設(shè)備部指令，熟悉生產(chǎn)裝置工藝生產(chǎn)過程和電氣設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，根據(jù)情況提出電氣設(shè)備技術(shù)改進(jìn)計劃。
?組織對外（用電報表、電費(fèi)、用電許可證辦理）等協(xié)調(diào)工作，開展電氣節(jié)能、電氣負(fù)荷平衡、防雷接地、安全、事故管理工作。組織技安措檢維修的施工管理和維護(hù)維修保運(yùn)單位的管理工作。
?組織電氣設(shè)備材料管理、設(shè)備大修更新修理、檢修試驗(yàn)計劃編制、設(shè)備臺帳管理、固定資產(chǎn)管理、設(shè)備缺陷管理、現(xiàn)場設(shè)備完好、巡檢點(diǎn)檢等工作。
?組織電氣運(yùn)行管理工作（三票、定值管理、運(yùn)行操作），完善電氣運(yùn)行五個記錄，開展電氣設(shè)備預(yù)防性試驗(yàn)、安全用具試驗(yàn)、完好變配電室工作，開展事故預(yù)想、事故演習(xí)、電氣事故調(diào)查及分析工作。
?組織新安裝電氣設(shè)備設(shè)計圖紙審核、設(shè)備采購技術(shù)規(guī)范審核、技術(shù)澄清、技術(shù)協(xié)議的簽訂、安裝質(zhì)量檢查監(jiān)督，定值計算下發(fā)，調(diào)試，驗(yàn)收。組織開展新安裝電氣設(shè)備技術(shù)培訓(xùn)及生產(chǎn)準(zhǔn)備工作。
?負(fù)責(zé)提交電氣設(shè)備材料、備品配件及工器具采購計劃；為商務(wù)提供技術(shù)支持。
?負(fù)責(zé)電氣專業(yè)日常管理及考核工作，開展班級建設(shè)工作，開展員工技術(shù)培訓(xùn)工作；?對下屬的工作進(jìn)行評價。
?編制上報部門年度、月度工作計劃，負(fù)責(zé)落實(shí)公司下達(dá)的年、月度生產(chǎn)、工作計劃、反措計劃，參加專業(yè)性季節(jié)性安全檢查和反事故演習(xí)，負(fù)責(zé)專業(yè)總結(jié)。
?積極配合各部門各專業(yè)的工作。
任職要求：
1、具有化工或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬
2、有在大型石化企業(yè)從事電氣運(yùn)行和維維管理工作5年以上，有110KV以上高壓運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)。
3、具有出色的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力
4、熟悉HSE法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的安全意識
5、年齡要求，45周歲以下。
公司介紹
廣東長鴻艾凱茵科技有限公司成立于2024年5月，注冊資金1.6億元，隸屬于科元集團(tuán)旗下的上市公司長鴻高科(股票代碼：605008)。項(xiàng)目總投資115億元，總體規(guī)劃用地約1200畝。項(xiàng)目建成后將形成丙烯酸、丙烯酸酯、高吸水性樹脂等丙烯酸全產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)品布局，同時建成公用工程、萬噸級自備化工碼頭等配套設(shè)施。
項(xiàng)目利用全球顛覆性的丙烷一步氧化法制丙烯酸技術(shù)，嚴(yán)格執(zhí)行國家、地方有關(guān)環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、工業(yè)衛(wèi)生及其它與本項(xiàng)目建設(shè)有關(guān)的法律法規(guī)，設(shè)計中突出環(huán)境保護(hù)，選用清潔生產(chǎn)工藝，采用行之有效的“三廢”治理措施，達(dá)到工藝污水零排放，注重能源的綜合利用，降低能源消耗，減少生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟(jì)效益。項(xiàng)目建成后，產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于建筑、紡織、造紙、交通運(yùn)輸、包裝和衛(wèi)生材料等領(lǐng)域，可解決就業(yè)1000余人，在改善投資環(huán)境、提高勞動生產(chǎn)率、增加稅收等方面有著十分廣泛的經(jīng)濟(jì)社會效益，對提高城市的現(xiàn)代化水平也將做出積極的貢獻(xiàn)。
丙烯酸產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目帶動茂名市丙烯酸完整產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展，引領(lǐng)我國碳三及下游產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級，給化工行業(yè)和材料科學(xué)領(lǐng)域帶來新飛躍，使我國的原創(chuàng)先進(jìn)技術(shù)形成了新質(zhì)生產(chǎn)力，化工行業(yè)又一個產(chǎn)品可以在世界市場上享有話語權(quán)，為國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出重要貢獻(xiàn)，公司致力于打造成為世界化工領(lǐng)域內(nèi)的“中國名片”。
企業(yè)福利：
1、公司提供行業(yè)具有競爭力的薪酬待遇，實(shí)施全面薪酬制度、包括基本工資、職務(wù)工資、月度績效獎金、年度績效、專項(xiàng)獎金、各類津貼福利、培訓(xùn)發(fā)展、晉升等。
2、公司提供免費(fèi)的上下班車通勤大巴、免費(fèi)工作餐和員工公寓（公寓只交維護(hù)基金及水電費(fèi)）。
3、傳統(tǒng)佳節(jié)福利：端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)公司為員工發(fā)放過節(jié)費(fèi)或禮品。
4、工會福利：公司每月為當(dāng)月生日員工提供生日蛋糕卡（150元/人），每季度150元/人標(biāo)準(zhǔn)的團(tuán)建經(jīng)費(fèi)。
5、公司每年為員工提供一次免費(fèi)體檢。
6、員工享受各種帶薪假期，包括年假、探親假、反探親假等。
7、公司提供完善的社會保險保障（五險一金）外加商業(yè)保險。
8、公司提供良好的職業(yè)發(fā)展通道和培訓(xùn)機(jī)會，建立人才梯隊(duì)的培養(yǎng)機(jī)制，根據(jù)不同階段開展相應(yīng)的培訓(xùn)。
9、多元的職業(yè)發(fā)展體系，搭建雙通道機(jī)制：技術(shù)員/專員--工程師/主管--副部長--部長--總監(jiān)--管理層。
項(xiàng)目利用全球顛覆性的丙烷一步氧化法制丙烯酸技術(shù)，嚴(yán)格執(zhí)行國家、地方有關(guān)環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、工業(yè)衛(wèi)生及其它與本項(xiàng)目建設(shè)有關(guān)的法律法規(guī)，設(shè)計中突出環(huán)境保護(hù)，選用清潔生產(chǎn)工藝，采用行之有效的“三廢”治理措施，達(dá)到工藝污水零排放，注重能源的綜合利用，降低能源消耗，減少生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟(jì)效益。項(xiàng)目建成后，產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于建筑、紡織、造紙、交通運(yùn)輸、包裝和衛(wèi)生材料等領(lǐng)域，可解決就業(yè)1000余人，在改善投資環(huán)境、提高勞動生產(chǎn)率、增加稅收等方面有著十分廣泛的經(jīng)濟(jì)社會效益，對提高城市的現(xiàn)代化水平也將做出積極的貢獻(xiàn)。
丙烯酸產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目帶動茂名市丙烯酸完整產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展，引領(lǐng)我國碳三及下游產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級，給化工行業(yè)和材料科學(xué)領(lǐng)域帶來新飛躍，使我國的原創(chuàng)先進(jìn)技術(shù)形成了新質(zhì)生產(chǎn)力，化工行業(yè)又一個產(chǎn)品可以在世界市場上享有話語權(quán)，為國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出重要貢獻(xiàn)，公司致力于打造成為世界化工領(lǐng)域內(nèi)的“中國名片”。
企業(yè)福利：
1、公司提供行業(yè)具有競爭力的薪酬待遇，實(shí)施全面薪酬制度、包括基本工資、職務(wù)工資、月度績效獎金、年度績效、專項(xiàng)獎金、各類津貼福利、培訓(xùn)發(fā)展、晉升等。
2、公司提供免費(fèi)的上下班車通勤大巴、免費(fèi)工作餐和員工公寓（公寓只交維護(hù)基金及水電費(fèi)）。
3、傳統(tǒng)佳節(jié)福利：端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)公司為員工發(fā)放過節(jié)費(fèi)或禮品。
4、工會福利：公司每月為當(dāng)月生日員工提供生日蛋糕卡（150元/人），每季度150元/人標(biāo)準(zhǔn)的團(tuán)建經(jīng)費(fèi)。
5、公司每年為員工提供一次免費(fèi)體檢。
6、員工享受各種帶薪假期，包括年假、探親假、反探親假等。
7、公司提供完善的社會保險保障（五險一金）外加商業(yè)保險。
8、公司提供良好的職業(yè)發(fā)展通道和培訓(xùn)機(jī)會，建立人才梯隊(duì)的培養(yǎng)機(jī)制，根據(jù)不同階段開展相應(yīng)的培訓(xùn)。
9、多元的職業(yè)發(fā)展體系，搭建雙通道機(jī)制：技術(shù)員/專員--工程師/主管--副部長--部長--總監(jiān)--管理層。
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